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单选题
旷工三天及以上的,扣发当月岗位绩效工资及当月起六个月内绩效工资。
单选题
一个月中旷工两天以内的,扣发旷工期间岗位工资及当月起3个月内绩效工资。
改正:三天
单选题
一个月中旷工三天以内的,扣发旷工期间岗位工资及当月起6个月内绩效工资。
改正:3个月内
单选题
一个月中旷工三天以内的,扣发旷工期间岗位工资及当月起 3 个月内绩效工资。
单选题
年度质量安全绩效分的考核周期为:上年度12月24日至本年度12月25日。
改正:上年度12月25日至本年度12月24日。
单选题
年度质量安全绩效分的考核周期为:上年度12月25日至本年度12月24日。
单选题
月度质量安全绩效分的考核周期为:按月进行核算,周期为上月 25 日至本月 24日
单选题
月度质量安全绩效分的考核周期为:按月进行核算,周期为上月24日至本月25日。
改正:上月25日至本月24日
单选题
晋升、取证考试中,若出现考试舞弊者,取消本次晋升资格和年度评先、评优资格;两年后方可参加上级岗位评聘、评优评先。
改正:一年
单选题
员工参加公司组织的各类培训,结业考试(理论、实操考试)中有舞弊行为者,给予公司范围内通报批评,考试成绩以零分计。
