工作报告意义重大，下列（ ）不属于它的意义之一。

国网公司规章制度体系由总部和省公司级共同制定、公布和调整。

发布通用制度行文时，应明确“印发传达范围”，所有通用制度的印发传达范围应当选择“此件发至收文单位所属各级单位”。

国网企协负责统一行文发布公司通用制度；各省（自治区、直辖市）电力公司经法部负责发布本单位补充规章制度。

新的规章制度代替原有规章制度和管理标准，有时可以不用在规章制度文本中明确废止的原文件名称及文号。

美国管理学家德鲁克在本世纪50年代中期出版了《管理革命》一书，提出目标管理思想，他强调，影响企业健康发展的所有方面都必须建立目标。

从19世纪末期到20世纪初期，欧洲和美国都相继有人提出比较系统的管理理论。比如，在美国表现为泰罗创建的科学管理理论，在法国表现为法约尔的行政管理理论。

彼得·德鲁克认为，企业经理的任务就是要创造一个整体，企业经理既是“作曲家”也是“指挥家”。

在组织管理中，冲突是不可避免的，管理者有时需要运用管理技巧有效地解决冲突，必要时可以激发冲突。

职能型组织结构的特点是每个主管人员对下属有直接管理权。

各级职务和岗位应当按等级来组织，每个下级应当接受上级的控制和监督。这就是韦伯的理想组织模式的基本特征之一—职权等级。