3.突发公共卫生事件的特征不包括

9.医院新组建无晚夜班的护理单元,院内招聘的设定条件之一为临床护理工作3~5年,年轻护士报名非常踊跃,并有十余名年轻护士顺利入围。本次招聘将出现冲击的方面是

8.某医院护理部综合办公室的干事小方近期困惑非常多,她经常接到主任以外的护理部上级老师布置的任务,比如大家多安排她对某项工作方案拟初稿,由于她短时间内接到多项上级布置的任务,她一时无法应对,而这类问题护理部人员调整前很少发生,原因在于

7.某医院护理管理团队聘任改选,挑选一批新任的科护士长,原有的科护士长全部改聘来自不同学科的新成员,护理部主任面临的最首要的任务是

6.某三级甲等医院为规范患者入院流程,缩短住院等候时间,筹备建立由病友服务中心、临床科室、检查检验科室和医保办公室工作人员组成的院前准备工作多部门合作团队,主要负责对医院床位进行统筹预约管理和完善相关院前准备工作。构成此团队的基本要素包括

5.组织文化为影响组织成员行动、将不同组织区分开的共享价值观、原则、传统和行事方式。通过视听器官能直观感受到的组织文化是

4.一般()病床的病区或拥有()护士以上的独立护理单元设1名护士长

3.我国医院组织系统中,不属于医院组织机构的是

2.不属于组织设计基本原则的是

1.组织是管理的基本职能之一,基本要素有

2.王某被聘为某院外科病房护士长,她每天工作繁忙,总觉得时间不够用,身心疲惫,迫切需要改变现状。(1)护士长通过学习时间管理,分析了自己浪费时间的原因,其中主观因素是