7、判断题:政府专职消防救援队依法参与自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和暴恐事件的应急处置。( )

17、单选题:工资应当以货币形式( )支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

16、单选题:用人单位支付劳动者的工资不得( )当地最低工资标准。

15、单选题:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行( )。

14、单选题:劳动者连续工作( )以上的,享受带薪年休假。

13、单选题:用人单位应当保证劳动者每周至少休息( )。

12、单选题:劳动者解除劳动合同,应当提前( )以书面形式通知用人单位。

11、单选题:有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前( )以书面形式通知劳动者本人:(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

10、单选题:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

9、单选题:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过( )。

8、单选题:劳动者在同一用人单位连续工作满( )以上,当事人双方同意延续劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。