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城市轨道交通站务员五级—客观题205.1.10(1)
1,199
多选题

员工有下列哪些行为之一的,给予待岗处理(一至三个月)( )。

A
不服从正常工作分配或管理,经教育、劝阻仍不服从的
B
除客观原因外,员工工作能力、效率、质量连续三个月达不到要求或影响整体工作计划推进的
C
除工作要求外,擅自对分公司内部政策、规章进行复制,或对工作谈话、会议、活动等内容进行录音、录像的
D
符合中心、部门所规定的待岗情形的
E
员工违反国家相关政策、集团公司及分公司制度或规 定,或因其他个人原因造成内外部负面舆论,影响分公司形象或 声誉的

答案解析

正确答案:ABCD

解析:

市轨道运营发〔2024〕39号 关于印发《运营分公司员工管理办法》的通知

相关知识点:

员工待岗情形:不服从影响规章等

题目纠错
城市轨道交通站务员五级—客观题205.1.10(1)

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