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判断题

54.内部审计结果和整改情况应当作为考核、任免、奖惩干部和相关决策的重要依据。()

答案解析

正确答案:A

解析:

解析:"《天津市内部审计工作规定》(天津市人民政府令第36号)第三十九条 内部审计机构应当加强与内部纪检监察、巡察、组织人事等其他内部监督力量的协作配合,建立信息共享、结果共用、重要事项共同实施、问题整改问责共同落实等工作机制。内部审计结果和整改情况应当作为考核、任免、奖惩干部和相关决策的重要依据。"

相关知识点:

内审结果用途,作为重要依据

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