判断题
( )企业生产经营活动中,员工之间是既合作,又竞争,竞争与合作相统一的关系
答案解析
正确答案:A
解析:
这道判断题的答案是“正确”。下面是对题目的解析:
### 题目解析
**题目内容:**
企业生产经营活动中,员工之间是既合作,又竞争,竞争与合作相统一的关系。
**解析:**
1. **合作**:
- **定义**:合作是指员工之间为了共同的目标和利益,相互配合、协同工作的行为。
- **示例**:在一个项目团队中,不同部门的员工需要共同完成一个项目。例如,市场部门负责市场调研,技术部门负责产品开发,销售部门负责产品推广。这些部门之间的协作是合作的表现。
2. **竞争**:
- **定义**:竞争是指员工之间为了个人或小团体的利益,争取更好的资源、机会或表现的行为。
- **示例**:在同一个部门内,员工可能会为了晋升、奖金或其他奖励而相互竞争。例如,销售团队中的销售人员会努力提高自己的销售额,以获得更高的提成和晋升机会。
3. **竞争与合作的统一**:
- **定义**:在企业中,员工之间的合作和竞争并不是对立的,而是相辅相成的。合作可以促进团队的整体效率和成果,而适度的竞争可以激发员工的积极性和创造力。
- **示例**:在一个研发团队中,成员们需要合作完成一个复杂的技术项目。同时,每个成员也会为了在团队中脱颖而出,展示自己的能力和贡献,从而形成一种健康的竞争氛围。这种合作与竞争的结合,有助于项目的顺利进行和团队的发展。
### 为什么选“正确”?
- **现实性**:在实际的企业运营中,员工之间的关系确实既有合作也有竞争。这两种关系是并存的,而且是相互促进的。
- **理论支持**:管理学理论也支持这一观点,认为在组织中,适度的竞争可以提高效率和创新,而合作则可以增强团队的凝聚力和整体绩效。
因此,这道题目的表述是正确的。
相关知识点:
企业员工竞争合作相统一
