244、从业人员不落实岗位安全责任,违反安全 生产规章制度或者操作规程的,由应急管 理部门给予批评教育并给予处分。()

### 题干分析
题干提到“从业人员不落实岗位安全责任，违反安全生产规章制度或者操作规程的”，这涉及到安全生产的管理和责任。根据一般的安全生产法律法规，违反安全生产规章制度的行为通常会受到相应的处罚。
### 正确的理解
1. **安全生产责任**：每个从业人员都有责任遵守安全生产的规章制度。如果不落实这些责任，可能会导致安全事故的发生。

2. **应急管理部门的职责**：应急管理部门的主要职责是监督和管理安全生产，确保各项规章制度的落实。如果发现从业人员违反安全规章，通常会采取更严厉的措施，而不仅仅是批评教育。
3. **处分的性质**：对于违反安全生产规章制度的行为，可能会涉及到行政处罚、经济处罚，甚至是刑事责任，而不仅仅是“批评教育”。
### 生动的例子
想象一下，一个工厂的焊接工人没有佩戴安全护具，结果在工作中发生了意外，导致了严重的伤害。在这种情况下，工厂的管理层和应急管理部门不仅会对这个工人进行批评教育，还可能会对他进行经济处罚，甚至影响他的职业资格。
### 结论
因此，题干中的表述“由应急管理部门给予批评教育并给予处分”是不够全面的，实际情况中可能会有更严厉的后果。因此，答案是“错误”。