472.根据《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定，中央直属企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的，经职工代表大会审核通过后实施。( )

271.国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从( )获得物质帮助的权利。

270.根据《妇女权益保障法》，实行男女同工同酬。妇女在享受( )方面享有与男子平等的权利。

269.以下哪项不属于劳动保障监察行政处罚(处理)决定书应载明的事项?( )

268.( )不属于劳动保障监察行政处罚(处理)决定书中应载明的事项。

267.用人单位自用工之日起( )未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

266.劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与其( )有直接利害关系的，应当回避。

265.被列入“黑名单”的用人单位未改正违法行为或者列入期间再次发生《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》第五条规定情形的，面临的处罚是( )。

264.用人单位首次被列入拖欠工资“黑名单”的期限为( )年，自作出列入决定之日起计算。

263.人力资源社会保障行政部门应当按照有关规定，将拖欠工资“黑名单”信息通过部门门户网站、“信用中国”网站、( )等予以公示。

262.劳动保障监察案件结案后应建立档案。档案材料应当至少保存( )年。