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公共管理学整理作业
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多选题
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27.公共政策制定的微观流程包括的环节有哪些?( )

A、 发现问题

B、 确立目标

C、 方案拟订、评估与抉择

D、 政策合法化

E、 政策评估

答案:ABCD

公共管理学整理作业
51.美国学者帕特里夏·英格拉姆把当代西方公共部门改革内容概括为( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-695b-c094-c4c32b5e4a00.html
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42.绩效评估的计划是否妥当是保证绩效评估有效、顺利进行的重要因素。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-ce14-c094-c4c32b5e4a00.html
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41.公共部门绩效评估程序是指为了实现公共部门绩效评估的目标与任务,针对公共部门绩效评估活动的过程、步骤、化解、方式、方法所作出的、具有指导性和规范性的计划与流程安排。( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-c686-c094-c4c32b5e4a00.html
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35.新公共管理运动的理论基础主要是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e2-fdfe-c094-c4c32b5e4a00.html
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6.依据系统的程序,采用匿名发表意见的方式,即专家之间不得相互讨论,通过多轮次调查专家对问卷所提问题的看法的定性分析方法是什么?( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-097d-c094-c4c32b5e4a00.html
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20.韦伯从组织体制角度为传统公共行政理论创立理论框架,提出了什么理论?( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e2-f886-c094-c4c32b5e4a00.html
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23.薪酬管理的基本原则包含哪些?( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-7860-c094-c4c32b5e4a00.html
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33.提出公民的需要就像“顾客”的需要的公共管理理论是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e2-f2bc-c094-c4c32b5e4a00.html
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2)促进公共部门绩效评估实施的科学化
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e4-210c-c094-c4c32b5e4a00.html
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9.公共政策定性分析方法包含哪些?( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-361e-c094-c4c32b5e4a00.html
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27.公共政策制定的微观流程包括的环节有哪些?( )

A、 发现问题

B、 确立目标

C、 方案拟订、评估与抉择

D、 政策合法化

E、 政策评估

答案:ABCD

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51.美国学者帕特里夏·英格拉姆把当代西方公共部门改革内容概括为( )

A.  预算和财政改革

B.  结构改革

C.  程序或技术改革

D.  相互关系方面的改革

E.  政府机构之间关系的改革

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-695b-c094-c4c32b5e4a00.html
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42.绩效评估的计划是否妥当是保证绩效评估有效、顺利进行的重要因素。( )
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41.公共部门绩效评估程序是指为了实现公共部门绩效评估的目标与任务,针对公共部门绩效评估活动的过程、步骤、化解、方式、方法所作出的、具有指导性和规范性的计划与流程安排。( )
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35.新公共管理运动的理论基础主要是( )

A.  产权理论、演化理论和公共选择理论

B.  产权理论、交易费用理论和公共选择理论

C.  演化理论、委托—代理理论和产权理论

D.  公共选择理论、委托—代理理论和交易费用理论Y

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6.依据系统的程序,采用匿名发表意见的方式,即专家之间不得相互讨论,通过多轮次调查专家对问卷所提问题的看法的定性分析方法是什么?( )

A.  德尔菲法

B.  头脑风暴法

C.  交叉影响分析

D.  脚本写作

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-097d-c094-c4c32b5e4a00.html
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20.韦伯从组织体制角度为传统公共行政理论创立理论框架,提出了什么理论?( )

A.  官僚制理论

B.  政治行政二分理论

C.  新公共理论

D.  公共管理理论X

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e2-f886-c094-c4c32b5e4a00.html
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23.薪酬管理的基本原则包含哪些?( )

A.  公平性

B.  竞争性

C.  激励性

D.  经济性

E.  合法性

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-7860-c094-c4c32b5e4a00.html
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33.提出公民的需要就像“顾客”的需要的公共管理理论是( )

A.  传统的行政管理理论

B.  新公共管理理论

C.  公共治理理论

D.  新公共服务理论

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e2-f2bc-c094-c4c32b5e4a00.html
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2)促进公共部门绩效评估实施的科学化
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e4-210c-c094-c4c32b5e4a00.html
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9.公共政策定性分析方法包含哪些?( )

A.  头脑风暴法

B.  交叉影响分析

C.  德尔菲法

D.  随机型分析技术

E.  脚本写作

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0011d7c4-82e3-361e-c094-c4c32b5e4a00.html
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