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单选题
20.随着政治经济格局等的变化影响,以下不属于集体谈判在类型方面变化的是( )。
单选题
19.相对以往的“如何分蛋糕”,更多的考虑如何“把蛋糕变大”,这种集体协商双方采取的策略模型是哪种( )。
单选题
18.“白脸”“红脸”交替出现,轮番上阵,直到达目的的技巧是( )。
单选题
17.( )集体协议不具有任何法律强制力,仅属于“君子协定”性质,集体谈判谈判结果的实施依据劳资双方自愿的原则。
单选题
16.以下( )项,不属于集体协商双方采取的策略模型。
单选题
15.行业工资集体合同签订后( )日内,工会应当协助企业方将行业工资集体合同文本一式三份及说明,报送当地劳动行政部门审查。
单选题
14.通过集体谈判达成的集体协议分为定期和不定期的两种,定期的集体协议有效期最多( )年。
单选题
13.战后的( )不仅是对劳动者的一种契约保障,而且称为雇主谋求“工业和平”和工业利润的手段之一。
单选题
12.企业签订的集体合同,其标准( )区域性行业性集体合同的规定。
单选题
11.工会代表职工一方以用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度称为( )。
