19.团体决策的常用方法包括()。

89.用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的()支付劳动者工资。

88.某员工由于经常需要出差提出离职，人力资源部门主管试图让员工相信，现阶段的工作虽然需要经常出差，但是对其经验的积累和职业发展有很大帮助。人力资源部门采用的这种减少员工认知失调的方法实际上是()。

87.小张决定用计算的方法来判断自己是否应当接受大学教育，经过计算之后他得到了接受大学教育的内部收益率。假定银行利率会一直保持不变，则在()情况下，他一定会决定接受大学教育。

86.以下关于培训管理的说法，不恰当的是()

85.关于已退休劳动者的劳动力参与率现象的说法，正确的是()。

84.个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的()之间选择适当的缴费基数。

83.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。

82.可能导致女性的劳动力参与率下降的原因包括()。

81.实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为()。

80.《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起()与劳动者建立劳动关系。