199.国债依存度是()。

164.关于人力资源规划，说法错误的是()

163.准确把握劳动关系()的运行方式，对企业采取何种策略有极大参考价值。

162.招募工作主要包括的阶段中，第一步是()

161.在其他条件一定的情况下，有助于强化人们当前的高等教育投资动机的情况包括()。

160.Th产要素理论中，四要素论的创始人是()

159.工作投入度调查的步骤中，最后一步是()。

158.职位特征模型中，形容一个职位要求任职者从头到尾完成一项完整工作的是()

157.描述一个职位的任职者做什么、如何做以及在何种条件下做的陈述性书面文件是()

156.用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的()支付劳动者工资。

155.甲公司依法不可以实施裁员的情形包括()。