关于离退休干部体检费和发放生日补贴方面，各单位可参照不低于()在职员工标准执行。

根据鲁农发银规章〔2020〕8号,经批准系统内异地借调的，借调干部借调期
间按每人每天80元报销市内交通费；伙食补助费按每人每天100元（西藏、青
海、新疆为每人每天120元）包干使用，由借调单位承担。

员工因调动工作所发生的城市间交通费、住宿
费、伙食补助费按照本实施细则相关规定执行，由调出单位报销。

确因特殊情
况需超过规定等级乘坐交通工具并据实报销的，应当严格履行内
部审批程序，并做好登记备案。

出差人员应当严格按规定开支差旅费，费用一
律由所在单位承担，不得向下级单位、企业或其他单位转嫁。

员工外出参加会议、培训，系统内举办单位统一安
排食宿的，可以领取会议、培训期间（不含往返日）的伙食补助。

确因工作需要，接待单位可以安排工作餐一次，
并按照农发行落实八项规定精神加强作风建设等有关规定严格控
制陪餐人数和接待标准，发生的接待费用按接待费管理有关规定
执行。

各级行员工应自行购买交通意外保险，保障范围
涵盖飞机、火车、轮船、汽车等交通工具。

出差乘坐飞机的，往返机场的专线客车费用、民航
发展基金、燃油附加费可以凭据报销。

异地任职、挂职干部在新工作地购买住房的，需在交房后半年内（毛坯房可延长至1年）腾退单位提供的周转房，干部调离、退休后，应在半年内腾退周转房。未按规定时间腾退的，由个人按市场价1.3倍负担房租及有关费用。

异地任职、挂职干部本人回家以及未随本人居住的配偶探亲，本人与配偶（不含子女）合计每年可报销10次（含节假日）往返城市间交通费，乘坐交通工具等级参照我行差旅费管理规定执行。