建立企业年金遵循以下（）原则。

加强动议审查。对动议的人选严格把关，通过（ ）等方式，提前了解其政治表现和廉洁自律等情况，对发现存在影响使用问题的，及时终止选拔任用程序。

经党委主要领导同意后，组织人事部门通过（ ），对农村商业银行领导班子配备及运行情况进行全面、客观地分析研判。

把公道正派作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程，大力选拔使用（ ）的干部。

突出事业需要、工作需要和人岗相适，着眼于班子结构优化和整体功能提升，推动农村商业银行领导人员（ ）。

严把（ ），拓宽选人视野和渠道，打破地域限制，统筹全省农村商业银行领导人员队伍建设实际，择优选拔配备干部。

坚持科学、民主决策，严格按照（ ）的要求讨论决定干部选拔任用。

干部选拔任用工作有下列情形之一（）的，应当追究纪检监察机关有关负责人和其他责任人员的责任：

领导干部和有关责任人员有《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》所列应当追究责任的情形，情节较轻的，给予批评教育、责令作出书面检查、通报或者诫勉处理；情节较重的，给予停职检查、调离岗位、限制提拔使用处理；情节严重的，应当引咎辞职或者给予责令（）处理。

干部选拔任用工作离任检查通过（）等方式进行。

在干部选拔任用工作中，有下列情形之一，应当在事前向上级组织（人事）部门报告：