多选题
安全生产法规定生产经营单位的主要负责人有()行为之一的,责令限期改正,导致发生生产安全事故的,对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任.( )
A
未建立、健全本单位安全生产责任制
B
未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的
C
未组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程
D
未组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
E
使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的
答案解析
正确答案:ACD
解析:
本题考查《中华人民共和国安全生产法》中关于生产经营单位主要负责人法律责任的规定。
根据**《中华人民共和国安全生产法》第九十四条**(2021年修正版,对应旧版相关条款精神一致)规定:
生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正,处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上十万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。
生产经营单位的主要负责人有前款违法行为,**导致发生生产安全事故的**,给予**撤职处分**;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
而该法第二十一条明确规定了生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责,其中包括:
1. **建立健全并落实本单位全员安全生产责任制**,加强安全生产标准化建设;
2. **组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程**;
3. **组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划**;
4. 保证本单位安全生产投入的有效实施;
5. 组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;
6. 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;
7. 及时、如实报告生产安全事故。
**选项分析:**
* **A项(未建立、健全本单位安全生产责任制)**:属于主要负责人法定职责之一。若未履行且导致事故,符合题干描述的处罚情形。故A正确。
* **B项(未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测的)**:这是生产经营单位在设备管理方面的具体义务,通常由相关管理人员或具体责任部门负责,不属于主要负责人的七项核心法定职责直接列举内容(虽然主要负责人需督促检查,但该具体行为的直接罚则通常针对单位或直接责任人员,且对应法条不同)。故B错误。
* **C项(未组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程)**:属于主要负责人法定职责之一。若未履行且导致事故,符合题干描述的处罚情形。故C正确。
* **D项(未组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划)**:属于主要负责人法定职责之一。若未履行且导致事故,符合题干描述的处罚情形。故D正确。
* **E项(使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的)**:这是禁止性行为,针对的是生产经营单位的行为。根据《安全生产法》第九十九条等规定,对此类行为的处罚主要是责令停止使用、罚款等,其责任主体和处罚逻辑与题干中针对“主要负责人未履行管理职责”的描述不符。故E错误。
综上所述,属于生产经营单位主要负责人法定职责,且未履行导致事故会受到撤职处分的情形为A、C、D。
**正确答案:ACD**
相关知识点:
生产主责人违规责改刑责三类
题目纠错
全国安全员A证-企业负责人(官方)
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