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物业管理员
858
多选题

以下应对当事人予以辞退的情况有().

A
 在试用期间被证明不符合录用条件的
B
 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C
 企业为了发展需要做出重大调整而无法安排新岗位的
D
 被依法追究刑事责任的

答案解析

正确答案:ABD

解析:

根据劳动法规定,当事人在试用期间被证明不符合录用条件、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度、被依法追究刑事责任等情况下,用人单位可以对其予以辞退。而企业为了发展需要做出重大调整而无法安排新岗位并不是当事人个人原因,不应该成为辞退的理由。因此,正确答案为ABD。

相关知识点:

辞退当事人,试用违规追究刑

物业管理员

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