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证券投资学练习题
251
多选题

30、承租人与出租人签订了一份租赁合同,约定自租赁期开始日1年内不可撤销,如果撤销,违约方仍需支付剩余租赁期的款项作为罚金。1年期满后,经双方同意可再延长一年,如有一方不同意,将不载续期,且没有罚款。假设承租人对于租赁资产并不具有重大依赖。则下列表述中,正确的有()。(多选题)

A
 不可撤销期限为1年
B
 不可撤销期限为2年
C
 如果只有承租人有权终止租赁,则在确定租赁期时,企业应将该项权利视为承租人可行使的终止租赁选择权予以考虑
D
 如果只有出租人有权终止租赁,则在确定租赁期时,企业应将该项权利视为承租人可行使的终止租赁选择权予以考虑

答案解析

正确答案:AC

解析:

根据题目描述,租赁合同的不可撤销期限为1年,且可以经双方同意再延长一年。在选项中,A指出不可撤销期限为1年,符合题目描述;选项C指出如果只有承租人有权终止租赁,则企业应将该项权利视为承租人可行使的终止租赁选择权予以考虑,与题目描述相符。因此,答案选择了A和C。
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55、2×20年12月1日,甲公司董事会批准一项股份支付协议。协议规定:2×21年1月1日,公司为其200名中层以上管理人员每人授予10万份现金股票增值权,行权条件是自2×21年1月1日起,在计划内的管理人员必须在公司连续服务满3年,即可自2×23年12月31日起根据股价的增长幅度获取现金。甲公司2×21年、2×22年和2×23年每年年末每份现金股票增值权的公允价值分别为10元、12元和15元。2×21年有20名管理人员离职,甲公司预计未来两年还将有15名管理人员离职,2×22年实际有10名管理人员离职,预计2×23年还将有10名管理人员离职。不考虑其他因素,2×22年12月31日甲公司确认的应付职工薪酬金额是(  )。(单选题)

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52、2×22年1月1日,甲上市公司与10名高级管理人员签订股权激励计划,根据该项计划,10名高管人员需要在甲公司连续服务满3年,且每年股价增长幅度为10%,满足条件后,可在2×25年1月1日起一年内以每股10元的价格购买甲公司10万股股票。当日此项股票期权的公允价值为3000万元。2×22年12月31日,10名高管人员没有人离职,预计未来两年也不会有人离职。当日,甲公司股票收盘价比签订股权激励计划时上升8%。不考虑其他因素,下列会计处理正确的是(  )(单选题)

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