215.企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定,下列关
于刘某工伤保险待遇的说法,正确的是( )。

　刘某因暂停工作接受工伤医疗,停工留薪期一般不超过12个月,特殊情况不得超过18个月

　刘某评定伤残等级后生活部分不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的20%

　刘某经鉴定为六级伤残,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为12个月的本人工资

　刘某不能工作,与该企业保留劳动关系,企业按月发放刘某的伤残津贴标准为刘某工资的60%

正确答案：D

解析：

根据《工伤保险条例》的规定，正确的说法是D选项。刘某不能工作，与该企业保留劳动关系，企业按月发放刘某的伤残津贴标准为刘某工资的60%。这是根据工伤保险制度的待遇规定，根据伤残等级确定了刘某的伤残津贴标准。

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134.依据《安全生产法》的规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织,生产规模较小的,可以不建立应急救援组织,但应当( )

133.《安全生产法》规定,给予( )的行政处罚由公安机关依照治安管理处罚条例的规定决定。

132.据《危险化学品安全管理条例》,下列危险物品中,适用该条例
的是( )。

131.某地发生锅炉爆炸重大事故,根据《特种设备安全法》,负责组
织调查该事故的部门是( )。

130.根据《突发事件应对法》的有关规定,下列工作范畴中,属于应
急准备的是( )。

129.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、( )及时发现并消除事故隐患。

128.某企业发生火灾事故,从业人员张三看到火势较大快速撤离现场
时背部被灼伤,经鉴定达到了四级伤残。根据《安全生产法》,关于张三安全生产权利和义务的说法,正确的是( )。

127.《突发事件应对法》规定,突发事件分为四类,即自然灾害、事
故灾难、( )和社会安全事件。

126.《突发事件应对法》规定,突发事件应对工作实行( )的原
则。

125.《突发事件应对法》规定,国家建立统一领导、综合协调、分类
管理、分级负责、( )的应急管理体制。

215.企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于刘某工伤保险待遇的说法,正确的是( )。