单选题
42、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( )。
A
并向劳动者说明情况
B
并按照国家有关规定妥善安置职业病病人
C
并终止职业病病人依法享有的待遇
答案解析
正确答案:B
解析:
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( )。
答案解析:答案选项B. 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。
根据题目中提到的“用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的”可以推断,如果用人单位发生这些情况,对从事接触职业病危害的劳动者进行健康检查是必要的。在检查后,根据国家有关规定,用人单位应妥善安置职业病病人。选项B. 并按照国家有关规定妥善安置职业病病人符合这一解释。
相关知识点:
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