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单选题
很多员工不会因为其他企业提供的工资高就从本单位辞职,下列()不属于出现这种现象的原因.
A
劳动者对工资水平方面的差别不是很敏感
B
劳动力流动是有成本的
C
劳动力流动可能会使劳动者在原单位掌握的部分技能失效
D
劳动力流动有可能导致劳动者在原单位积累的部分经济收益和非经济收益遭受损失
答案解析
正确答案：A
解析：
解析:本题考点为劳动力供给方遇到的摩擦力。劳动力流动是有成本的,包括寻找就业信息的成本;离开原雇主失去的经济或非经济利益;转到新雇主需要重新学习,掌握新的技能的成本。这就表明劳动力的流动成本在某种程度上会限制劳动力的流动。劳动力市场的概念、结构和特征
相关知识点：
员工不因高薪辞职的原因记忆
