37.现场勘察应查看检修(施工)作业需要停电的范围、保留的带电部位、装设接地线的位置、()、多电源、自备电源、地下管线设施和作业现场的条件、环境及其他影响作业的危险点,并提出针对性的安全措施和注意事项。

42.公司年度全员绩效管理评价重点考评C、D级员工占比较低的单位,对C、D员工占比低于()的单位开展二次抽检。

41.为贯彻落实公司“放管服”工作要求,公司决定全面优化全员绩效考核结果评定,A级占比原则上不超过20%,C、D级比例()。

40.目标任务制考核模式的评分方法是()。

39.距法定退休年龄()内的员工原则上不得在竞业限制岗位工作。

38.员工不与用人单位订立劳动合同的,用人单位向员工下达劳动合同逾期未订立通知书后,员工仍不订立的,用人单位应在用工之日起()内与其终止劳动关系。

37.异地挂职锻炼、人才帮扶、劳务协作人员,在异地工作期间,每人每工作日发放伙食补助费,具体标准按照公司()管理办法执行,由()支付。

36.对在岗位类别中类及以上之间转岗的,采取集中培训和岗位见习相结合形式,其中,对转到安全责任较大、技术要求较高的岗位,集中培训时间不少于()。

35.连续旷工()日及以上的,或1年内累计旷工()日及以上的。

34.解除劳动合同后,所在单位应在()日内为员工办理档案和社会保险关系等转移手续。

33.待岗人员待岗满()个月,即可参加考试考核,合格后方可上岗,所上岗位岗级不高于待岗前岗级。