3.拆除杆上导线前,应检查杆根、拉线,做好防止()措施。

2.某公司职工小王与小李连续2年年度绩效等级均为D,公司履行相应决策程序后将二人纳入待岗管理,小王与小李待岗前岗级分别为9与10,待岗后二人应发工资为1850元,扣除保险后实发工资分别为1650元与1600元(当地月最低工资标准为1850元)。待岗满2个月,小王参加考试考核,合格后上岗,岗级为10;小李待岗每满2个月都参加了考试考核,但一直不合格,直至待岗满16个月后才考试考核合格上岗,岗级为9。请分析以上有哪些不符合国家电网公司有关规定?

1.某地市供电公司只有职工和劳务派遣用工两类用工,该公司2022年7月职工人数为1003人(不在岗3人),职工平均人数为1013人,在岗职工平均人数为1010人;劳务派遣用工1-7月均为30人。该公司8月录用毕业生生20人,11月份职工退休20人,12月跨单位调出职工3人,请问该地市供电公司12月份从业人员平均人数是多少?

12.公司职称评定范围有哪些系列?

11.职工培训项目和人才评价项目验收内容包括什么?

10.职工培训按类别可以分为哪四类?

9.《企业补充医疗保险健康积分实施方案》中的基础积分是如何划分的?

8.请最少列举出3种纪律处分的具体形式及对应的处分期。

7.绩效经理人具备哪些权利?

6.请最少列举出3种员工退出的情形?

5.岗位聘任制考核方式至少包括几个环节?