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单选题
25、领导人员年度及任期综合考核评价分为测评指标评分和()两部分。
单选题
24、领导人员参加组织选派的脱产培训期间,累计请假时间超过总学时()的,按退学处理。未经批准擅自离校的,()。
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23、公司把()作为培养锻炼的重要平台,持续加大公司本部及直属单位与县公司之间挂岗锻炼力度。
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22、提任四级领导人员原则上应具有()及以上学历、中级及以上专业技术职称或技师及以上技能等级,并满足所需的任职年限、绩效等资格条件及要求。
单选题
21、所属各单位的部门(二级机构)主要负责人在同一部门(二级机构)担任正职年限,原则上不少于()年。
单选题
20、任免文件落款时间为党委会研究决定时间,涉及需公示的,任免文件的印发时间应在公示结束时间()。
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19、领导人员选拔任用工作部务会要做好记录或形成(),主要包括考察总体情况、考察对象主要特点、不足和民主推荐情况等。
单选题
18、《拟使用人员执行党纪及廉洁情况征求意见表》需组织部主要负责人、纪委办主要负责人和单位()签字。
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17、新提任领导人员需重新填写()。
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16、领导人员延长试用期的,延长期限视不同情形确定,一般不超过()。
