15、(初级)影响水准测量成果的误差有()。

181、公司构建素质培养、知事识人、()、()、()“五大体系”,建设“四优五过硬”的领导班子和干部人才队伍,为公司改革发展提供坚强组织保证。

180、公司各级领导班子必须坚决摒弃固步自封的保守思想观念,大力推进改革创新,矢志不移()。

179、各级领导班子要端正履职态度,保持奋发向上的精神状态和积极主动的工作状态,遵循“情理、事理、法理”,坚持()。

178、各级领导班子要加强自身建设,教育和监督班子成员模范遵守(),讲操守、重品行、作表率。

177、公司各级领导班子和领导人员要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面强化理论武装,不断增强党性修养,进一步提高()。

176、规范任职年限管理,在同一县公司领导班子任副职,任职年限原则上不少于()年、不超过()年。

175、规范任职年限管理,在同一县公司领导班子任主要负责人,任职年限原则上不少于()年、不超过()年。

174、县公司领导班子()原则上应为异地交流干部。

173、对引咎辞职、责令辞职和免职(撤职)后不安排职务的,可以酌情安排()工作。

172、对领导人员实行问责,应当根据实际情况追究负有()的人员责任。