23.在交流外施耐压或感应耐压试验中,正确使用并联谐振或串联谐振试验方法,都能够获得降低试验变压器容量和电源容量的效果。

83、调离所在单位的,由调离单位解聘其职员职级,调入单位可根据工作需要重新聘任,其在原单位任职年限、工作年限可参考()。

82、年度绩效考核等级为D级的,应()。

81、获得省部级、行业级及以上单位表彰奖励者,可以破格晋升()职员职级。

80、党组织研究确定提任人选后,应对人选个人基本信息等情况进行公示,公示期从发布公示通知的第二天起计算,不少于()。

79、领导人员延长试用期的,应由公司党委组织部提出意见,征求公司()意见,报公司党委批准。

78、因违纪违规问题延长试用期的,应当进行试用期满转正考察,转正考察应当安排在()。

77、经组织批准引进的海外高层次人才和国家特需高级科技人才确需在涉及发展规划、体制改革、科研、机要以及掌握公司核心商密或其他国家机密事项等方面工作的重要岗位任职的,作出决定前须征求()意见。

76、每次交流人员的数量,一般不超过领导班子成员总数的(),保持领导班子相对稳定。

75、担任()领导职务的,还应当具有较强的管党治党能力和有较高的思想理论水平。

74、凡涉及破格提拔领导人员的,必须在作出选拔任用决定前,报国家电网有限公司党组组织部同意,其中,越级提拔或者未经过()列为破格提拔人选的,应当在考察前报告,经批复同意后方可进行。