135、护理工作的分工方式主要有几种

这道题考查的是护理工作中常见的分工方式（护理工作模式）。 **解析如下：** 护理工作的发展经历了从以“疾病”为中心到以“人”为中心的演变，其分工方式也随之变化。目前临床上主要采用的护理工作方式包括以下五种： 1. **个案护理（Case Nursing）**：由一名护士专门负责一位病人的全部护理工作。适用于危重病人或特殊治疗病人。 2. **功能制护理（Functional Nursing）**：以工作为中心，将护理工作分解为若干项功能（如发药、打针、生活护理等），由不同护士分别承担。优点是节省人力，缺点是缺乏整体性。 3. **小组制护理（Team Nursing）**：将护士分成若干小组，每组由一名组长带领几名组员，共同负责一组病人的护理。 4. **责任制护理（Primary Nursing）**：由责任护士和辅助护士按护理程序对病人进行全面、系统和连续的整体护理。强调“我的病人我负责”。 5. **综合护理（Modular Nursing / Comprehensive Nursing）**：是一种通过最有效地利用人力资源，融合上述几种模式优点的工作方式，旨在提供高质量、低成本的护理服务。 **选项分析：** * **A 选项**：“疾病护理”并不是一种标准的护理工作分工方式名称，通常我们说的是“个案护理”。因此 A 错误。 * **B 选项**：列出了**个案护理、功能制护理、小组制护理、责任制护理、综合护理**，这五种是护理学基础中公认的主要护理工作方式。因此 B 正确。 * **C 选项**：列出的是护理管理制度和工作制度，而非具体的临床护理工作分工方式。因此 C 错误。 * **D 选项**：虽然列出的四种都是工作方式，但相比 B 选项，它遗漏了“小组制护理”，且题目问的是“主要有几种”，B 选项涵盖更全面、更符合教材标准分类。在单选题中，B 是最完整且准确的答案。 **结论：** 正确答案是 **B**。