单选题
某企业拟建立新的零售商场、开拓新市场之前通常有针对性的进行一次市场调查,根据调查形式的分类,则属于()
A
定期市场调查
B
专项市场调查
C
连续性市场调查
D
预测性市场调查
答案解析
正确答案:B
解析:
解析:本题考查根据调查组织形式的分类。专项市场调查是为了调查和研究某一问题进行的一次性调查。企业在建立新的零售商场、开拓新市场、推广新产品之前通常有针对性的进行一次性市场调查,属于专项市场调查。预测性市场调查是通过搜集、整理和分析历史资料与现在的各种市场情报资料,预测市场供求变化或企业生产经营前景而进行的具有推断性调查。定期市场调查是指企业针对市场情况和经营决策的目标,按时间每隔一定时期所做的市场调查。连续性市场调查是指对一个或几个固定的市场调查样本进行长时间、不间断的调查,以收集有时间序列化的信息资料。故此题正确答案为B。市场调查的分类
相关知识点:
专项调查新,开拓前进行
相关题目
单选题
员工招聘是企业人力资源开发与管理工作的基础,要做好员工招聘工作,必须应用科学的招聘程序.关于员工招聘程序下列说法正确的是( ).
单选题
企业的员工招聘工作不仅是企业的一项经济活动,而且具有很强的社会性、政策性和法律性.应该在遵循经济规律的基础上,严格按照相关法律、法规和政策进行,以使员工招聘工作取得预期的效果.企业在进行员工招聘工作时应遵循以下原则( ).
单选题
内外部招聘平衡两者关系应考虑( )
单选题
在企业员工招聘的程序中,首要环节是( ).
单选题
用于检验员工能否经过适当的训练掌握某项工作技能的心理测评方法属于( ).
单选题
内部招聘主要有( ).
单选题
企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开.这体现了员工招聘的( )原则.
单选题
( )是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作,以收集相关信息的一种工作分析方法.
单选题
不属于访谈法的优点有( ).
单选题
工作分析人员通过直接观察,把有关工作各部分的内容、特点、方法、程度、目的等信息以文字或图表的形式记录下来的方法是( ).
