135. 团队应从下列（ ）方面对团队的核心素质进行界定。

170. 营销现场作业安全工作规程适用于在发、输、变（不包括特高压、超高压交流与直流）、（ ）及相关场所从事营销现场作业的工作人员（包括外包人员），其他单位和相关人员参照执行。

169. 各类作业现场要严格落实标准化作业前期准备、现场布置、作业实施、完工验收4个阶段有关要求，在（ ）阶段全面实施“看板“管理。

168. 高度超过（ ）时，应使用安全带，或采取其它可靠的安全措施。

167. 危险点控制措施未落实到位或完备性遭到破坏的，要（ ）。

166. 违反“十不干“的按（ ）安全事件惩处。、

165.生产现场作业“十不干“内容不包括（ ）。

164.“管住人员“要求强化现场“三种人“履责。其中的“三种人“不包括（ ）。

163.“双辨识“是在现场勘查的基础上，依据《安全风险评估规范及辨识防范手册》，对设备带电部位、感应电等可能导致人身触电伤亡的（ ）进行辨识；以及对作业现场深基坑、高处坠落、物体打击等可能导致其他人身伤害的风险点进行辨识。

162.“双培训“是对（ ）和各类现场作业人员的安全、技能培训。

161. 下列选项不属于“四双“管理内容的是（ ）。