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国家电网-通用专业(官方)
2,366
判断题

《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位可以对因拒绝违章指挥的从业人员降低其工资福利待遇( ).

答案解析

正确答案:B

解析:

编制依据名称:中华人民共和国安全生产法。出自章节:第五十一条。考点:生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。。

相关知识点:

单位不得因拒违章降员工待遇

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单选题

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应当在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配备(),放置于现场临近位置并有醒目标识.

单选题

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,接触噪声的劳动者,当暴露于80dB≤LEX,8h<85dB的工作场所时,用人单位应当根据劳动者需求为其配备适用的();

单选题

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应按照识别、评价、选择的程序,结合劳动者作业方式和工作条件,并考虑其个人特点及劳动强度,选择防护功能和效果()的劳动防护用品.

单选题

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得()我国相关标准.

单选题

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,劳动者在作业过程中,应当按照规章制度和劳动防护用品使用规则,正确()劳动防护用品.

单选题

现场作业过程中,工作负责人要重点做好(),应用移动作业APP记录控制措施落实情况.

单选题

工作负责人办理工作许可手续后,组织全体作业人员开展(),并应用移动作业APP留存工作许可、安全交底录音或影像资料.

单选题

工作负责人到达现场后,应提前
核实作业必需的工器具和个人安全防护用品,确保().

单选题

()及以上风险作业应编制“三措”(施工组织设计);涉及多专业、多单位的作业项目,应由项目主管部门、单位组织相关人员编制.

单选题

工作负责人接收作业计划后,对需要现场勘察的作业项目,应由工作负责人或工作票签发人组织现场勘察,并填写()记录.

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