《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告( ).

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,劳动者在不同地点工作,并接触不同的危险、有害因素,或接触不同的危害程度的有害因素的,为其选配的劳动防护用品应满足()的防护需求.

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,同一工作地点存在不同种类的危险、有害因素的,应当为劳动者同时提供( )劳动防护用品.

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应当在可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配备(),放置于现场临近位置并有醒目标识.

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,接触噪声的劳动者,当暴露于80dB≤LEX,8h＜85dB的工作场所时,用人单位应当根据劳动者需求为其配备适用的();

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应按照识别、评价、选择的程序,结合劳动者作业方式和工作条件,并考虑其个人特点及劳动强度,选择防护功能和效果()的劳动防护用品.

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得()我国相关标准.

根据《国家安全监管总局办公厅关于修改用人单位劳动防护用品管理规范的通知》(安监总厅安健〔2018〕3号)规定,劳动者在作业过程中,应当按照规章制度和劳动防护用品使用规则,正确()劳动防护用品.

现场作业过程中,工作负责人要重点做好(),应用移动作业APP记录控制措施落实情况.

工作负责人办理工作许可手续后,组织全体作业人员开展(),并应用移动作业APP留存工作许可、安全交底录音或影像资料.

工作负责人到达现场后,应提前
核实作业必需的工器具和个人安全防护用品,确保().