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单选题
劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、()等情况.
A
试用期
B
培训
C
保守秘密
D
工作岗位
答案解析
正确答案：无
解析：
题目要求劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同中需要载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限等情况。根据《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同中应当载明劳动合同的期限、工作内容、工作地点和工作时间等事项。因此，正确答案是D. 工作岗位。工作岗位是劳动合同中的重要内容之一，需要明确指定被派遣劳动者的具体工作岗位。
相关知识点：
合同应载明用工单位及岗位等
题目纠错
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