A、 组织机构及人员名单
B、 管理制度
C、 师资队伍名录及证件
D、 培训记录
E、 设施配置情况
答案：ABCD
解析：农民式夜校的管理资料主要包括组织机构及人员名单、管理制度、师资队伍名录及证件、培训记录。
A、 组织机构及人员名单
B、 管理制度
C、 师资队伍名录及证件
D、 培训记录
E、 设施配置情况
答案：ABCD
解析：农民式夜校的管理资料主要包括组织机构及人员名单、管理制度、师资队伍名录及证件、培训记录。
A. 通风口
B. 预留洞口
C. 门窗洞口
D. 下水道口
解析：解析:由题目可得4安全防护的“四口”是指楼梯口、电梯井口、通道口及预留洞口
A. 地基与基础工程
B. 预拌商品混凝土
C. 金属门窗工程
D. 城市轨道交通工程
E. 城市及道路照明工程
解析：解析:地基与基础工程、金属门窗工程、城市及道路照明工程等级分类为一、二、三级,预拌商品混凝土等级分类为二、三级,城市轨道交通工程不分等级。
A. 正确
B. 错误
解析：解析:薪酬是指员工为企业提供劳动而得到的货币报酬与实物报酬的总和。
A. 发包人
B. 承包人
C. 劳务分包企业
D. 工会组织
E. 劳务工代表
解析：解析:工程项目竣工后,经承包人、劳务分包企业及工会组织(或劳务工代表)联合确认,没有拖欠劳务工工资情形的,可以办理撤销预留户的有关手续。账户中的存款余额,应转账到劳务分包企业。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
解析：解析:(5)参加高级技师鉴定的人员必须是在任技师3年以上,具有高级精湛技艺和综合操作技能,能解决本工种专业高难度生产工艺问题,在技术改造、技术革新以及排除事故隐患等方面有显著成绩,而且具有培养高级技工和组织带领技师进行技术革新和技术攻关能力者。
A. 管理能力
B. 作业能力
C. 履约能力
D. 劳动力的投人
解析：解析:劳务分包人的履约能力关系到工程项目最终成果的体现,劳务分包人拥有符合本项目施工的劳务工人的数量、分别在施工的每个阶段可以在现场操作的高级、中级等技术工人的比例或姓名
A. 在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害
B. 因工外出途中,由于交通事故造成重伤
C. 因违反治安管理而造成伤亡
D. 因醉酒斗殴造成轻伤
E. 因与同事发生矛盾而自残
解析：解析:工伤主要有以下类型:A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;C.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;D.患职业病的;E.因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;F.在上下班途中,受到机动车事故伤害的;G.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
A. 1000
B. 500
C. 5000
D. 2000
解析：解析:选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作,违法了国家劳动与社会保障部《招用技术工种从业人员规定》:对用人单位予以警告,责令限期对有关人员进行相关培训,取得职业资格证书后再上岗,并可以处1000元以下罚款。
A. 全国
B. 省、自治区、直辖市
C. 地级市
D. 县级
解析：就业失业登记证中的记载信息在全国范围内有效，享受统一的相关就业扶持政策。
A. 企业
B. 工程项目
C. 工作岗位
D. 项目部
解析：解析:工程项目层次分析:主要确定企业的各个工程项目范围内的培训需求,以保证培训计划符合各个工程项目的目标要求。
