最新建筑企业资质标准施工劳务分包资质( )。

解析：施工总承包企业与劳务分包企业签订的应该是劳务分包合同，而不是工程分包合同。工程分包合同应该是施工总承包企业与工程分包企业签订的。因此，施工总承包企业不可以与劳务分包企业签订工程分包合同。

解析：解析:依据《建筑法》第27条,联合体作为投标人投标时,应当按照资质等级较低的单位的业务许可范围承揽工程。

解析：施工采用抹压法时，先在基层涂刷水泥浆，然后分层铺抹防水砂浆，每层厚度为10~15mm，总厚度不小于30mm，这是正确的施工工艺流程。选项B中提到的1:0.4的水泥浆涂刷基层是错误的。

解析：解析:劳务分包,是指施工总承包企业或者专业承包企业(以下简称工程承包人)将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包企业(以下简称劳务分包人)完成的活动。

解析：解析:承包人或劳务分包企业发包或转包给不具备用工主体资格的组织或个人,该组织或个人拖欠劳务工工资时,承包单位或劳务分包企业应当直接向劳务工支付所拖欠的工资,不得启用预留户资金。

解析：根据工程的实物量和定额标准分析劳动需用总工日，从而确定生产工人、工程技术人员的数量和比例。这是工程管理中非常重要的一环，能够有效地规划和安排人力资源，确保工程顺利进行。

解析：《建筑法》规定了建筑工程发包与承包、建筑安全生产管理、建筑工程质量管理等内容，但并未涉及建筑工程涉及的土地征用。因此，选项B不属于《建筑法》规定约束的内容。

解析：劳动力总量需求计划的编制程序包括确定劳动力投入量和劳动总产量，但不包括确定劳动效率。

解析：在约定劳务分包合同价款计算方式时，不得采用暂估价的方式约定合同总价。暂估价是一种不确定因素较多的计价方式，容易引起纠纷，因此在劳务分包合同中应避免采用。

解析：解析:营业收入是构成企业利润的主要来源。