某总包单位工程部门对本公司某建筑工地进行检查,该工程建筑面积3万㎡.在对生活区检查中发现如下问题:浴室面积15㎡并设置8个喷淋头食堂与宿舍区的间距不足3m与厕所间距15m,食堂没有有卫生许可证,炊事人员没有健康证就上岗.工程部门要求项目部必须在1周内将上述问题整改到位.根据上述背景材料回答以下问题:rn食堂与宿舍区的间距至少应( )m.

培训成本的核算方法有( ).

承包人应按工程所在地行政管理机关的( )对劳务作业人员的宿舍和食堂进行管理.

下列各项中,不属于建设主管部门对劳务分包合同实施监督检查所采取的方式是( ).

实名制管理的作用在于:( ).

在劳务分包中,分包单位必须在现场设一名技术负责人,专业技术人员不少于( )人.

用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时,应协商签订( )以上期限劳动合同.

关于实名制管理的作用,以下说法错误的是:( ).

下列选项中不属于建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确的工资问题是( ).

分包单位施工过程中出现问题要立即上报( ),不允许继续施工,更不允许隐瞒不报.

劳务分包企业超过50人时,其中级工的比例不得低于( ).