A、正确
B、错误
答案：A
解析：解析:结构平面布置图是表示房屋中各承重构件总体平面布置的图样,一般包括:基础平面布置图,楼层结构布置平面图,屋顶结构平面布置图。
A、正确
B、错误
答案：A
解析：解析:结构平面布置图是表示房屋中各承重构件总体平面布置的图样,一般包括:基础平面布置图,楼层结构布置平面图,屋顶结构平面布置图。
A. 施工单位安全生产管理机构的负责人及其工作人员属于专职安全生产管理人员
B. 施工现场专职安全生产管理人员属于专职安全生产管理人员
C. 专职安全生产管理人员是指经过建设单位安全生产考核合格取得安全生产考核证书的专职人员
D. 专职安全生产管理人员应当对安全生产进行现场监督检查
解析：专职安全生产管理人员是指经过建设单位安全生产考核合格取得安全生产考核证书的专职人员，选项C错误在于没有提到建设单位安全生产考核的要求。
A. 发包人不得以工程质量纠纷拖欠劳务分包合同价款
B. 发包人、承包人应当在每月月底前对上月完成劳务作业量级应支付的劳务分包合同价款予以书面确认
C. 发包人应当在书面确认后7日内支付已确认的劳务分包合同价款
D. 承办人应当按照劳务分包合同的约定组织劳务作业人员完成劳务作业内容
解析：解析:发包人应当在书面确认后5日内支付已确认的劳务分包合同价款。
A. 个人的姓名
B. 工作经历
C. 进场时间
D. 退场时间
解析：解析:工种、人数一览表反映工种、人数以及进场时间。
A. 总承包企业
B. 工程监理单位
C. 工程质量监督单位
D. 当地建设主管部门
解析：根据《建筑施工现场管理规定》，劳务分包企业进入施工现场人员的花名册必须由当地建设主管部门审核盖章。选项D正确。
A. 具备劳务作业开工的施工场地
B. 劳务作业需要的能源、通信、道路
C. 劳务作业需要的安全生产防护用品
D. 生产、生活临时设施
E. 工程资料
解析：工程承包人需要提供施工场地、能源、通信、道路、安全生产防护用品、生产、生活临时设施等条件给劳务分包人。
A. 对人民法院的生效判决不服的申诉
B. 对公安机关不予立案决定不服的申诉
C. 对人民法院、检察院工作的建议及意见
D. 对国家机关工作人员职务犯罪行为的检举
解析：解析:对人民法院、人民检察院的生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉属于各级人民代表大会以及县级以上各级人民代表大会常务委员会职权范围内的信访事项。
A. 劳动保护费是物品而不是现金
B. 劳动保护用品是因工作需要而配备的,而不是生活用品
C. 从数量上看,能够满足工作需要即可
D. 从效果上,职工是否满意
E. 发放时间是否及时
解析：劳动保护费必须是因工作需要而配备的，且是物品而不是现金，才能够税前扣除。因此选项ABC是判断劳动费能否税前扣除的关键。
A. 规划及报批施工用地
B. 确定资源的分配计划
C. 编制资源进度计划
D. 施工资源进度计划的执行和动态凋整
解析：解析:施工资源管理的任务:确定资源类型及数量;确定资源的分配计划;编制资源进度计划;施工资源进度计划的执行和动态调整。
A. 工作态度
B. 工作能力
C. 工作业绩
D. 工作过程
解析：解析:工作业绩是绩效考核的中心内容。
A. 理论与实践相结合
B. 培训与提高相结合的原则
C. 职业道德培训与专业素质相结合
D. 人员培训与企业文化相适应
解析：解析:根据理论与实践相结合的原则:理论与实践相结合的原则决定培训时要积极发挥学员的主观能动性性,强调学员的参与意识。
