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八大员-劳务员(官方)
3,029
单选题

以下除( )外,均是因用人单位原因导致劳动合同被确认为无效,且给劳动者造成了损害,用人单位应对劳动者承担赔偿责任.

A
 以欺诈、胁迫的手段使劳动者在违背真实意思的情况下订立劳动合同
B
 用人单位以乘人之危,迫使劳动者变更劳动合同
C
 用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利
D
 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费

答案解析

正确答案:D

解析:

解析:用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。

相关知识点:

单位致合同无效要担责(除未缴社保)

八大员-劳务员(官方)

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