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判断题

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42.( )团队学习要求各级管理者具有自我批判的意识和能力,摒弃自我完美,勇于自我批判,不断追求进步。

A、正确

B、错误

答案：A

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23.( )是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。

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3.我们的管理理念( )、( )、( )、( )。

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19、小组判定主要原因的方式:( )

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26.( )以创新为动力,按照国企改革三年行动计划的要求,持续推进集团管控模式优化和用人、用工、分配等机制变革,保持各级组织高效率运作,最大程度激发队伍活力。

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3、问题解决型课题活动程序中,自定目标课题设定目标后需要进行目标可行性论证。( )

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37、按检验阶段分类可分为( )、( )和最终检验。

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19.( )世界上最可怕的力量是习惯,世界上最宝贵的财富也是习惯,成功就是先养成成功的习惯。

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19.“讲严立”指( )、( )、( )。

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15、课题目标设定要求有哪些:( )

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13.数字化转型需在( )、供应链、制造、物流、营销、服务等多环节推进,且需要不断迭代。

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判断题

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JAC内部竞聘考试题库(2022版)

42.( )团队学习要求各级管理者具有自我批判的意识和能力,摒弃自我完美,勇于自我批判,不断追求进步。

A、正确

B、错误

答案：A

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23.( )是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。

A. 　改革

B. 　创新

C. 　开放

D. 　科技

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3.我们的管理理念( )、( )、( )、( )。

点击查看答案

19、小组判定主要原因的方式:( )

A. 　现场测量

B. 　试验

C. 　调查分析

D. 　依据标准符合性

点击查看答案

26.( )以创新为动力,按照国企改革三年行动计划的要求,持续推进集团管控模式优化和用人、用工、分配等机制变革,保持各级组织高效率运作,最大程度激发队伍活力。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

3、问题解决型课题活动程序中,自定目标课题设定目标后需要进行目标可行性论证。( )

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

37、按检验阶段分类可分为( )、( )和最终检验。

点击查看答案

19.( )世界上最可怕的力量是习惯,世界上最宝贵的财富也是习惯,成功就是先养成成功的习惯。

A. 正确

B. 错误

点击查看答案

19.“讲严立”指( )、( )、( )。

点击查看答案

15、课题目标设定要求有哪些:( )

A. 　目标数量不宜多

B. 　目标可测量、可检查

C. 　目标具有挑战性

D. 　选择能达成的目标

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13.数字化转型需在( )、供应链、制造、物流、营销、服务等多环节推进,且需要不断迭代。

A. 　规划

B. 　开发

C. 　销售

D. 　研发

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