A、 参谋权力就是组织中的参谋部门或人员拥有的权力
B、 直线权力和参谋权力之间的关系应该是“直线指挥、参谋建议”
C、 组织中的任何一位成员都拥有参谋权力
D、 参谋人员要努力提高自己的工作水平才能向直线人员提供有效的帮助
E、 直线人员若认为不需要参谋的协助,就可以不设立参谋人员
F、 严格限制参谋权力对于维护管理职位的完整性是十分重要的
答案：AB
解析：解析：A 选项错，直线权力和参谋权力不应按部门或岗位划分，组织成员都有参谋权力，只不过主要的参谋权力由参谋部门或人员行使；B 选项错，只说明了两者间的权力区别，没有说明权力使用先后关系，正确应为“参谋建议、直线指挥”；C 选项，D 选项，E 选项正确；F 选项正确，否则直线人员会失去对本部门或下属的统一指挥。
A、 参谋权力就是组织中的参谋部门或人员拥有的权力
B、 直线权力和参谋权力之间的关系应该是“直线指挥、参谋建议”
C、 组织中的任何一位成员都拥有参谋权力
D、 参谋人员要努力提高自己的工作水平才能向直线人员提供有效的帮助
E、 直线人员若认为不需要参谋的协助,就可以不设立参谋人员
F、 严格限制参谋权力对于维护管理职位的完整性是十分重要的
答案：AB
解析：解析：A 选项错，直线权力和参谋权力不应按部门或岗位划分，组织成员都有参谋权力，只不过主要的参谋权力由参谋部门或人员行使；B 选项错，只说明了两者间的权力区别，没有说明权力使用先后关系，正确应为“参谋建议、直线指挥”；C 选项，D 选项，E 选项正确；F 选项正确，否则直线人员会失去对本部门或下属的统一指挥。
A. 相关联
B. 具体的
C. 可衡量
D. 能实现
E. 有时限
解析： 解析：A 选项不符合，广告投入是付出，不是结果；B 选项、C 选项、D 选项符合；E 选项指明了“当年”。
A. 决策环境
B. 决策方案
C. 决策目标
D. 决策对象
A. 国民Th活方式
B. 人口老龄化
C. 国民消费水平
D. 经济全球化
E. 科学技术发展
解析：解析：C 选项属于经济环境因素；D 选项属于经济环境因素；E 选项属于科学技术因素。
A. 公平理论
B. 双因素理论
C. 期望理论
D. 需要层次理论
E. 强化理论
F. 成就激励论
A. 政治决策模式
B. 古典决策模式
C. 行政决策模式
D. 理性决策模式
解析：解析：A 选项正确；B 选项由个体依据完全信息作出最优决策；C 选项运用直觉和有限理性寻找满意方案；D 选项遵循科学的决策过程。
A. 工程部经理
B. 维修科长
C. 维修工人
D. 管道安装部门
A. 专业化
B. 规范化
C. 复杂化
D. 集权化
A. 是否协调他人的工作
B. 工资金额的高低
C. 是否从事新的项目
D. 是否拥有技术技能
A. 高层管理者
B. 基层管理者
C. 中层管理者
D. 职能管理者
A. 参谋建议,直线指挥
B. 直线指挥、参谋建议
C. 职能有大权,参谋有特权
D. 直线有大权,参谋有特权
