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江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题
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江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题
题目内容
(
单选题
)
102.适用于任何类型的计划的计划方法是( )

A、 滚动计划法

B、 系数推导法

C、 网络计划技术

D、 情景计划法

答案:A

江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题
100.以时间为中心展开的计划,通常属于( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8815.html
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86.、某企业提出了:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争上游”的目标。该目标体系存在的缺陷是()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8806.html
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112.决策的条件是可行方案要( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8821.html
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139.一般的,将管理幅度较大、组织层次较少的组织称为( )组织
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f818-c0f5-18fb755e8810.html
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153.在一个组织中,()拥有职权
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f818-c0f5-18fb755e881e.html
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199.对于情绪性冲突,应采取( )策略解决冲突
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-fc00-c0f5-18fb755e8822.html
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222.为了激发员工的内在积极性,一项工作最好授予( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-ffe8-c0f5-18fb755e880d.html
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119.某公司的采购部在每个月的月初都要根据Th产计划和原材料的库存,决定采购的品种和数量,这是一种( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8828.html
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88、目标管理最突出的特点就是强调()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8808.html
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16、以下各指标中,反映效益的指标是( )
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-ec60-c0f5-18fb755e880f.html
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江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题
题目内容
(
单选题
)
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江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题

102.适用于任何类型的计划的计划方法是( )

A、 滚动计划法

B、 系数推导法

C、 网络计划技术

D、 情景计划法

答案:A

江西专升本管理学•邢以群教材配套练习题
相关题目
100.以时间为中心展开的计划,通常属于( )

A.  中期计划

B.  长期计划

C.  战略计划

D.  职能计划

E.  指导性计划

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8815.html
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86.、某企业提出了:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争上游”的目标。该目标体系存在的缺陷是()

A.  目标无法考核

B.  目标缺乏鼓动性

C.  目标表述不清

D.  目标设的太高

解析:解析:A 选项不符合,广告投入是付出,不是结果;B 选项、C 选项、D 选项符合;E 选项指明了“当年”。

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112.决策的条件是可行方案要( )

A.  有若干个

B.  经多数人同意

C.  获得上级批准

D.  有利可图

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139.一般的,将管理幅度较大、组织层次较少的组织称为( )组织

A.  扁平型

B.  职能型

C.  锥形

D.  网络型

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153.在一个组织中,()拥有职权

A.  每一个岗位人员

B.  管理者

C.  总经理

D.  组织中的一部分人

解析:解析:A 选项每一个组织成员都拥有与其岗位相应的开展活动的权力;B 选项每一个组织成员都拥有与其岗位相应的开展活动的权力,管理者还拥有指挥权;C 选项每一个组织成员都拥有与其岗位相应的开展活动的权力,总经理特权;D 选项每一个组织成员都拥有与其岗位相应的开展活动的权力,部分人拥有特权。

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199.对于情绪性冲突,应采取( )策略解决冲突

A.  规避

B.  迁就

C.  竞争

D.  折中

E.  合作

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222.为了激发员工的内在积极性,一项工作最好授予( )

A.  能力略低于任务要求的人

B.  能力远远高于任务要求的人

C.  能力远远低于任务要求的人

D.  能力与任务要求相匹配的人

E.  能力略高于任务要求的人

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-ffe8-c0f5-18fb755e880d.html
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119.某公司的采购部在每个月的月初都要根据Th产计划和原材料的库存,决定采购的品种和数量,这是一种( )

A.  程序化决策

B.  风险型决策

C.  不确定型决策

D.  非程序化决策

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8828.html
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88、目标管理最突出的特点就是强调()

A.  成果管理和自我控制

B.  计划与执行相分离

C.  过程管理和全面控制

D.  自我考评和全面控制

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2fe-f07a-f430-c0f5-18fb755e8808.html
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16、以下各指标中,反映效益的指标是( )

A.  员工满意度

B.  组织声誉

C.  设备利用率

D.  劳动Th产率

E.  单位成本费用

解析:解析:A 选项这是组织所追求的产出之一;B 选项这是组织所追求的产出之一;C 选项这是衡量效率的一个指标;D 选项这是衡量效率的一个指标;E 选项这是衡量投入产出的一个指标。

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