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9、根据费德勒的权变领导理论,在人际关系好、任务结构简单的环境中,应采取( )领导方式会有较高的工作绩效。

A、 参与型

B、 任务导向型

C、 关系取向型

D、 成就导向型

答案:来自教材第五章领导P139140

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8、系统学派是指将组织作为一个有机整体,把各项管理业务看成相互联系的网络的一种管理学派。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-c1b0-c0f5-18fb755e8801.html
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6、按照组织变革的阻力来源不同可将组织变革的阻力分为个体、群体和组织对变革的阻力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-a828-c0f5-18fb755e8803.html
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10、下列属于压力导致的心理症状表现有:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-f090-c0f5-18fb755e8801.html
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4、( )环节是组织变革的核心部分。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-aff8-c0f5-18fb755e8800.html
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2、对组织行为学有贡献的主要学科不包括:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-c1b0-c0f5-18fb755e8806.html
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1、美国管理学家彼得·圣吉认为未来企业唯一的核心竞争力是学习能力。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-88e8-c0f5-18fb755e8802.html
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5、社会主义核心价值观个人层面的价值准则是:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-eca8-c0f5-18fb755e8801.html
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2、沟通网络有一个中心成员拥有信息过滤和中转权力,并容易影响沟通准确性的是( )沟通类型。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-5a08-c0f5-18fb755e8805.html
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7、对组织变革过程的效果评价不包含:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-aff8-c0f5-18fb755e8803.html
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6、以人为重点的变革方式其内容有:
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-bbb0-c0f5-18fb755e8800.html
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题目内容
(
单选题
)
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行为组织学大学课程考试题库

9、根据费德勒的权变领导理论,在人际关系好、任务结构简单的环境中,应采取( )领导方式会有较高的工作绩效。

A、 参与型

B、 任务导向型

C、 关系取向型

D、 成就导向型

答案:来自教材第五章领导P139140

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相关题目
8、系统学派是指将组织作为一个有机整体,把各项管理业务看成相互联系的网络的一种管理学派。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-c1b0-c0f5-18fb755e8801.html
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6、按照组织变革的阻力来源不同可将组织变革的阻力分为个体、群体和组织对变革的阻力。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-a828-c0f5-18fb755e8803.html
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10、下列属于压力导致的心理症状表现有:

A.  焦虑

B.  紧张

C.  头痛

D.  易怒

E.  缺勤

解析:null
第二章 动机与激励

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-f090-c0f5-18fb755e8801.html
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4、( )环节是组织变革的核心部分。

A.  变革动因分析

B.  变革策略设计

C.  变革方案设计

D.  组织问题诊断

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2、对组织行为学有贡献的主要学科不包括:

A.  人类学

B.  心理学

C.  经济学

D.  社会学

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-c1b0-c0f5-18fb755e8806.html
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1、美国管理学家彼得·圣吉认为未来企业唯一的核心竞争力是学习能力。

A. 正确

B. 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-88e8-c0f5-18fb755e8802.html
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5、社会主义核心价值观个人层面的价值准则是:

A.  文明

B.  爱国

C.  诚信

D.  敬业

E.  友善

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5bd-eca8-c0f5-18fb755e8801.html
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2、沟通网络有一个中心成员拥有信息过滤和中转权力,并容易影响沟通准确性的是( )沟通类型。

A.  链式

B.  Y式

C.  随机式

D.  轮式

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-5a08-c0f5-18fb755e8805.html
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7、对组织变革过程的效果评价不包含:

A.  变革的进程

B.  变革目标的实现程度

C.  偏离事件发生情况

D.  偏离事件控制情况

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6、以人为重点的变革方式其内容有:

A.  自治团队

B.  素质的更新

C.  改变工作流程

D.  人员更新

E.  改变激励机制

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0005f2e4-c5be-bbb0-c0f5-18fb755e8800.html
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