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各单位应为接触职业病危害且可能产生职业病的员工建立职业健康监护档案,并按规定期限妥善保存。
各单位应全面辨识不同工种、不同区域的职业健康危害因素,组织相关专业人员核定危害因素普查结果。对辨识出的危害因素,根据其属性采取定量检测或定性分析。
《中国南方电网有限责任公司现场作业违章扣分管理办法》适用于公司系统各级各类安全检查发现的、或造成电力生产安全事故事件以及其他异常的现场作业违章情况;同时也适用于“三不一鼓励”主动报告的现场作业违章情况
《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》规定,作业单位应为作业人员提供符合国家法律、标准及公司规定的现场
安全条件,不具备安全生产条件的不得从事现场作业。
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产令》规定,按定员配备生产人员,经培训后的人员即可以从事作业。”
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产风险管理工作规定》,安全生产风险评估结果应尽可能量化,并按“特高、高、中、低、可接受”5个等级进行分级。
某站因通信网络因施工误碰造成该站500kV线路及厂站间生产实时控制业务通信通道全部中断42分钟,这是这是一起电力安全二级事件。
某站某线路一台运行的220kV电流互感器发生故障紧急停运,因无备品备件需要厂家调配物资到站才能更换,造成该线路停运48时,这是一起电力安全四级事件。
某站某条110KV线路故障跳闸,引起110KV线路上所带的1座110KV变电站失压,这是一起电力安全四级事件。
某站在处理220KV开关一次接线发热过程中,因高空作业车操作不当触碰到开关A、B相,设备损伤不满足运行条件需要重新进行更换,造成经济损失23万元,这是一起五级电力设备事件。
