A、A、气焊时加大火焰能率
B、B、严格控制焊丝中杂质的含量
C、C、选用大一号的焊嘴
D、D、气焊采用弱氧化焰
答案:B
解析: 防止产生热裂纹是焊接过程中的一个重要问题。铜及铜合金焊接时,为了防止热裂纹的产生,可以采取措施控制焊丝中杂质的含量,因此选项B是正确答案。其他选项A、C、D与防止热裂纹无直接关系。
A、A、气焊时加大火焰能率
B、B、严格控制焊丝中杂质的含量
C、C、选用大一号的焊嘴
D、D、气焊采用弱氧化焰
答案:B
解析: 防止产生热裂纹是焊接过程中的一个重要问题。铜及铜合金焊接时,为了防止热裂纹的产生,可以采取措施控制焊丝中杂质的含量,因此选项B是正确答案。其他选项A、C、D与防止热裂纹无直接关系。
A. A、0.08%~0.45%
B. B、0.25%~0.45%
C. C、0.25%~0.60%
D. D、0.45%~0.80%
解析: 中碳钢的碳的质量分数一般在0.25%~0.60%之间,所以选项C是正确答案。
A. 焊缝
B. 热影响区
C. 焊缝及熔合区
D. 焊接接头
解析: 焊接工艺评定是对焊接接头进行评定,以确定其是否符合规定的技术要求。因此,焊接工艺评定的对象是焊接接头。
A. 正确
B. 错误
解析: 对于低合金高强度钢焊接接头,宜进行两次检查,一次在焊后即检查,另一次隔5-10天后再检查。这是因为焊接接头在焊接后会经历冷却过程,焊缝的组织结构和性能会发生变化,因此需要等待一段时间后再进行第二次检查,以确保焊接接头的质量。所以,题目的答案是错误的。
A. 正确
B. 错误
解析: 铝及铝合金的熔化极氩弧焊可以采用直流焊或交流焊,不一定一律采用交流焊。因此,题目的答案是错误的。
A. 管理功能
B. 学习功能
C. 认识功能
D. 协调功能
解析: 企业文化的功能主要包括教育功能、凝聚功能、约束功能和协调功能。教育功能指企业文化对员工进行教育和培训,提高员工的素质和能力;凝聚功能指企业文化能够凝聚员工的共同目标和价值观,增强员工的归属感和凝聚力;约束功能指企业文化能够规范员工的行为和决策,约束员工的行为符合企业的规章制度和价值观;协调功能指企业文化能够协调员工之间的关系,促进团队合作和协作。因此,选项D的协调功能是企业文化的功能之一。
A. 表面气孔率
B. 断面气孔率
C. 表面裂纹率
D. 断面裂纹率
E. 断面夹渣率
F. 根部裂纹率
解析: 小铁研法试验焊完的试件需要进行焊接接头表面或断面的检测,以评估焊接质量。其中,表面裂纹率、断面裂纹率和断面夹渣率是评估焊接接头裂纹和夹渣情况的指标。而表面气孔率和断面气孔率并不是评估焊接接头质量的指标,因此不计算。根部裂纹率是不适用于小铁研法试验焊件的评估指标,因此也不计算。
A. 概率统计法
B. 经验估计法
C. 分析估计法
D. 模拟计算法
解析: 制定工时定额是焊接工作中的一项重要任务,可以通过经验估计法来进行。经验估计法是根据过去的经验和实际情况,通过对类似工作的统计数据进行分析和计算,来确定工时定额。概率统计法、分析估计法和模拟计算法都不是制定工时定额的方法。
A. A、直流反接
B. B、直流正接
C. C、交流
D. D、直流反接或交流
解析: 钨极氩弧焊焊接铝及铝合金一般采用交流电源和极性。铝及铝合金的焊接需要较高的热输入和较好的热稳定性,而交流电源可以提供较高的热输入,并且可以使电弧稳定。因此,选项C是正确的。
A. 焊接层数多
B. 坡口角度大
C. 开U型坡口
D. 根部焊缝
解析: 铸铁和低碳钢属于异种材料,焊接时需要注意熔合比的问题。熔合比是指焊缝的宽度与焊材的宽度之比,熔合比越大,焊缝的质量越差。选项D中的根部焊缝是指焊缝的根部,根部焊缝的宽度对熔合比有直接影响,因此选D会对降低熔合比不利。
A. 熔化的奥氏体不锈钢母材
B. 熔化的珠光体母材
C. 熔化的奥氏体不锈钢焊条
D. 熔化的奥氏体不锈钢母材和焊条
解析: 在珠光体钢和奥氏体不锈钢焊接时,选择奥氏体不锈钢焊条作填充材料时,熔化的珠光体母材中的合金元素含量会对焊缝金属中合金元素的含量具有冲淡作用。因此,选项B熔化的珠光体母材对焊缝金属中合金元素的含量具有冲淡作用,是正确答案。