华东公司应收华北公司货款750万元已逾期,双方经协商决定进行债务重组.债务重组协议规定:①华北公司以银行存款偿付华东公司货款120万元;②华北公司以一项固定资产和一项长期股权投资偿付所欠账款的余额.华北公司该项固定资产的账面原价为300万元,已提折旧105万元,已提减值准备15万元,公允价值为140万元;长期股权投资的账面价值为300万元,公允价值为360万元,华东公司取得该长期股权投资按权益法核算.华东公司对该项债权计提了50万元的坏账准备,重组日,该债权的公允价值为650万元.假定不考虑增值税及其他相关税费,则该债务重组中华东公司确认损失的金额为()万元.

下列人员中,属于企业职工的有( ).

《企业会计准则第9号——职工薪酬》所称的职工至少应当包括()

职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿.下列属于职工薪酬的有()

下列项目中,属于职工薪酬的有()

下列属于其他长期职工福利的是( ).

下列关于设定受益计划会计处理的表述不正确的是( ).

甲公司为提高职工福利,设立一项设定受益计划,向所有在职员工提供统筹外补充退休金.甲公司2×20年有关设定受益计划资料如下:(1)2×20年1月1日补充退休福利设定受益义务现值的期初余额为860万元;(2)按照预期累计福利单位法计算出的归属于当年的服务成本为980万元;(3)改变设定受益计划从而导致设定受益计划义务的现值减少80万元;(4)由于财务假设变动产生的精算利得为15万元,由于经验差异产生的精算损失为12万元;(5)2×20年度福利支付金额为200万元.甲公司该项设定受益计划适用的折现率为10%.不考虑所得税等其他因素,甲公司该项设定受益计划2×20年应确认的职工薪酬金额为( )万元.

【单项选择题】(2018年)下列各项因设定受益计划产生的职工薪酬成本中,除非计入资产成本,应当计入其他综合收益的是().

【单项选择题】下列各项有关职工薪酬确认和计量的表述中,不正确的是()

【单项选择题】(2016年)甲公司实行累积带薪休假制度,当年未享受的休假只可结转至下一年度2×14年年末,甲公司因当年度管理人员未享受休假而预计了将于2×15年支付的职工薪酬20万元.2×15年年末,该累积带薪休假尚有40%未使用,不考虑其他因素.下列各项中,关于甲公司因其管理人员2×15年未享受累积带薪休假而原多预计的8万元负债(应付职工薪酬)于2×15年的会计处理,正确的是().