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单选题
甲建筑公司员工存在以下情况:大学毕业生小张刚来公司工作4个月,因公司未按照劳动合同约定提供劳动条件,主动提出解除劳动合同;公司副总刘某与公司的劳动合同期满,因刘某工作能力很强,公司提出提高工资待遇,想留下刘某与公司共渡难关,但刘某不同意续订合同;陈某不能胜任工作,调整工作岗位后也不能胜任工作;员工李某与公司订立了无固定期限合同;员工朱某与公司定了3年期限劳动合同,并且其家庭无其他就业人员,还有需要抚养的未成年人.依据《劳动合同法》,甲建筑公司裁减人员时,应优先留用的员工包括().
单选题
28岁女工张某的工作安排不违法的是().
单选题
下列关于用工方式和用工管理的说法中,正确的有().
单选题
根据我国《劳动合同法》的规定,劳动合同分为().
单选题
某施工企业甲向乙水泥厂订购10吨水泥,后甲通知乙变更订购数量,但一直没明确具体数量,交货期至,乙将10吨水泥交付给甲,甲拒绝接受,理由为已通知变更,则下列说法正确的是().
单选题
下列属于法律行为有效条件有().
单选题
我国《民法典》规定,合同一般包括以下条款().
单选题
承担赔偿损失责任的构成要件包括().
单选题
关于工程开工日期的说法,正确的有().
单选题
建设工程施工合同履行过程中,应由承包人承担损失的因素包括().
