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多选题
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有().
A
用人单位未为劳动者缴纳社会保险费
B
用人单位未及时足额支付劳动报酬
C
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
D
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件
答案解析
正确答案：ABCD
解析：
解析:劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同的情形如下:①用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;②用人单位未及时足额支付劳动报酬的;③用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;④用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;⑤用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;⑥用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;⑦用人单位违反法律、行政法规强制性规定的。
相关知识点：
劳动者可单方解，单位违法多情形
题目纠错
初级会计-经济法基础（官方）
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