单选题
工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元.工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元.该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为( )元.
A
500
B
220
C
200
D
110
答案解析
正确答案:C
解析:
解析:本题考核劳动合同法的相关规定。根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。本题中,月工资是1100元,则最多扣除其20%(220元),此时剩余的部分就低于最低工资标准900元,那么应当按照”最低工资标准900元支付”,所以1100-900=200(元),即最多扣除200元。
相关知识点:
工资扣除损失的限额
相关题目
单选题
1【判断题】企业在编制年度财务会计报告之前,必须进行财产清查.()
单选题
7【判断题】代理记账机构应填制或取得原始凭证并及时提供.()
单选题
4【判断题】记账凭证和固定资产卡片的保管期限一致.( )
单选题
会计工作管理体制包括会计工作的行政管理,单位内部的会计工作管理.()
单选题
会计法律是由全国各地人民代表大会及其常务委员会制定的.()
单选题
单位会计机构负责人应对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责.()
单选题
1【判断题】会计法律制度指的是国家权力机关和行政机关制定的《中华人民共和国会计法》.( )
单选题
9【判断题】县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作.()
单选题
5【判断题】乡级以上地方人民政府财政部门管理本行政区域的会计工作.
单选题
3【判断题】会计机构负责人对本单位会计工作和会计资料的真实性、完整性负责.()
