×
单选题
28【题干】2015年4月王某与甲公司签订劳动合同,合同期限5年,合同约定了试用期、社会保险、工作休息时间等,并约定合同未到期不得离职,如违约王某应支付10000元的违约金,2017年7月,王某想辞职自己创业,并提交了辞职申请,甲公司未予答复,10日后王某自行离职,给甲公司造成了8000元的损失,双方发生纠纷.要求:根据上述资料,分别回答下列小题:【问题3】【不定项选择题】王某提前解除劳动合同,下列关于其应承担后果的表述中,正确的是( ).
A
用人单位有权要求王某支付违约金,并有权要求王某赔偿经济损失
B
用人单位有权要求王某支付违约金,但无权要求王某赔偿经济损失
C
用人单位无权要求王某支付违约金,但有权要求王某赔偿经济损失
D
用人单位无权要求王某支付违约金,也无权要求王某赔偿经济损失
答案解析
正确答案：C
解析：
解析:劳动合同法禁止用人单位对劳动合同服务期和竞业禁止之外的其他事项与劳动者约定违约责任。所以用人单位无权要求王某支付违约金。王某应该提前30日提出书面申请,方可解除劳动合同;本题中王某属于违反劳动合同法的规定解除劳动合同,所以给用人单位造成损失的,应承担赔偿责任。
相关知识点：
提前解约责任承担问题
相关题目
单选题
19【判断题】单位内部会计监督的对象是本单位的经济活动.()
单选题
4【判断题】所有记账凭证都必须附有原始凭证并注明原始凭证的张数.()
单选题
1【判断题】企业在编制年度财务会计报告之前,必须进行财产清查.()
单选题
7【判断题】代理记账机构应填制或取得原始凭证并及时提供.()
单选题
4【判断题】记账凭证和固定资产卡片的保管期限一致.( )
单选题
会计工作管理体制包括会计工作的行政管理,单位内部的会计工作管理.()
单选题
会计法律是由全国各地人民代表大会及其常务委员会制定的.()
单选题
单位会计机构负责人应对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责.()
单选题
1【判断题】会计法律制度指的是国家权力机关和行政机关制定的《中华人民共和国会计法》.( )
单选题
9【判断题】县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作.()
