单选题
25【题干】A公司职工张某在工作中因突发哮喘住院治疗3个月,住院期间A公司按月向其支付病假工资.出院后,张某回公司上班.因该疾病导致活动受限,张某已不能从事原工作.公司又为其另行安排其他岗位,但张某仍不能从事该工作.A公司拟单方面解除与张某之间尚未到期的劳动合同.已知,张某月工资3000元,实际工作年限8年,在A公司工作3年;A公司所在地月最低工作标准为2000元.要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题.【问题2】【不定项选择题】张某住院期间,A公司每月向其支付的病假工资不得低于( ).
A
3000元
B
2000元
C
1600元
D
2400元
答案解析
正确答案:C
解析:
解析:【解析】职工医疗期内,病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但最低不得低于最低工资标准的80%。
相关知识点:
病假工资,不得低于当地最低工资80%
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