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中国人民保险新员工上岗资格考试
550
多选题

根据风险因素的性质不同,通常可以将其分为( )。

A
法律风险因素
B
道德风险因素
C
心理风险因素
D
实质风险因素

答案解析

正确答案:BCD

解析:

好的,我们来详细解析一下这道多选题。 题目:根据风险因素的性质不同,通常可以将其分为( )。 A. 法律风险因素 B. 道德风险因素 C. 心理风险因素 D. 实质风险因素 **答案:B、C、D** ### 解析: 1. **道德风险因素 (B)** - **定义**:道德风险因素是指由于个人或团体的不诚实、不道德行为导致的风险增加。 - **示例**:在保险中,投保人故意隐瞒健康状况以获得较低的保费,或者故意制造事故以获取赔偿,这些都是道德风险因素的例子。 2. **心理风险因素 (C)** - **定义**:心理风险因素是指由于个人的心理状态或态度导致的风险增加。 - **示例**:一个司机因为疲劳驾驶而增加了发生交通事故的风险,或者一个企业主因为过度自信而忽视了安全措施,这些都是心理风险因素的例子。 3. **实质风险因素 (D)** - **定义**:实质风险因素是指客观存在的、物理上的风险因素,这些因素可以直接导致损失的发生。 - **示例**:房屋位于地震带上,容易受到地震的破坏;汽车的刹车系统故障,容易导致交通事故,这些都是实质风险因素的例子。 4. **法律风险因素 (A)** - **定义**:法律风险因素是指由于法律法规的变化或不明确性导致的风险。 - **示例**:新的环保法规要求企业必须采取更严格的排放控制措施,否则将面临罚款或停业,这是法律风险因素的一个例子。 ### 为什么选择 B、C、D 而不是 A? - **B、C、D** 是风险管理中常见的分类,它们分别从道德、心理和物理的角度描述了风险因素的性质。 - **A** 虽然也是一种风险因素,但通常在风险管理中,法律风险因素被单独归类为一种特殊类型的风险,而不是与道德、心理和实质风险因素并列的基本分类。 因此,根据题目的要求,正确答案是 B、C、D。希望这个解析对你有所帮助!

相关知识点:

风险因素分道德心理和实质

中国人民保险新员工上岗资格考试

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